美高梅中國控股有限公司,作為澳門賭場特許經營者中的著名名字,近期公布了一項顯著的薪資提升計劃,影響其大部分員工。該戰略決策自3月23日起生效,涉及 對符合資格的員工進行2.0%至4.5%之間的加薪。這一舉措是對員工無價貢獻的重大確認,並強調公司對嘉獎表現和奉獻精神的承諾。
此次加薪將適用於公司99%的員工,突顯美高梅中國政策方法的包容性。公司在城市半島上運營兩個主要度假村:美高梅澳門和位於充滿活力的路氹城區的美高梅路氹。每月基本工資不超過MOP16,000(約合1,992美元)的員工,每月將增加MOP500的工資。 此增幅轉化為百分比上升2.0%至4.5%,在他們每月收益中反映出顯著的改善。
美高梅中國主席兼執行董事何超瓊表示: “公司對與所有團隊成員分享我們集體努力的成果感到非常自豪。” 她進一步表示了感謝,稱 “美高梅向我們的敬業團隊表示衷心的感謝,感謝他們多年來與公司一路同行,並採納創新思維不斷提升我們的產品和服務。”
這一情感強烈呼應了美高梅中國加強團隊士氣和認可集體努力的目標。此外,這一舉措也是觀察到澳門六大賭場運營商中出現的更廣泛趨勢之一,所有運營商今年都宣布了加薪。對於那些賺取超過MOP16,000門檻以上薪資的員工,普遍實施2%的增加,這與美高梅中國對於高收入員工的政策一致。
此外,運營商已承諾發放各種獎金,以嘉獎2025年的服務。此項廣泛舉措強調了行業內的集體理解:承認、重視和保留人才是持續成功的關鍵。
來源:美高梅中國表示2026年加薪將涵蓋99%的員工,GGRAsia,2026年1月15日。
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